カナダワーキングホリデーのメリット・デメリットとは

単純に海外で勉強する留学とは違い、ワーキングホリデーは海外で働きながら暮らせるのが大きな特徴です。特にカナダは渡航先として人気が高く、コロナ禍以前は毎年のように多くの日本人がワーキングホリデーの制度を活用していました。しかし、「カナダワーキングホリデーに行きたいけど、よく分からない」「何から始めればいいの？」と疑問に思う方も少なくないでしょう。

そこで、今回はカナダワーキングホリデーについて、基本的なポイントを解説していきます。カナダワーキングホリデーでの時間を充実したものにするため、ぜひ参考にしてみてください。

そもそも、ワーキングホリデーとは、日本と協定関係にある国で勉強や就労、滞在が可能な制度です。18歳以上31歳までであれば参加ができ、カナダの場合1年間のうち半年なら語学学校などへの就学もできます。海外で働くには「就労ビザ」の取得が必要です。観光や語学留学の学生ビザでは現地で就労が認められないのに対し、ワーキングホリデービザを取得すれば、働きながら勉強したり観光したりと、現地で幅広い過ごし方ができるのが大きな魅力と言えます。

ワーキングホリデーでカナダが人気の理由の一つとして多文化主義政策を採用している国なので、多くの移民が住んでいる為、異文化理解を深めて国際感覚が身につきます。国の制度的にも永住権を取りやすい点も魅力でしょう。

さらに、実際に英語を使って働く経験を積めるため資金を稼ぐだけでなく、帰国後は外資系企業に就職しやすくなるのもメリットに挙げられます。なお、カナダワーキングホリデーは数多くのメリットがある一方で、デメリットもあるので注意が必要です。

<ｐ>海外に行く人の中には、「渡航すれば英語力が上がる」と考える方もいますが、現地で日本人のみと関わっていて英語を話さないままでは生の英語が身につきません。また、現地の就労経験が出来るとはいえ、期限が限られている為本格的なキャリア就職はできません。このほか、人によっては気候や食事、文化が合わない可能性もあります。こうしたメリットやデメリットを理解した上で、「カナダワーキングホリデーに行きたい！」という方は、エージェントの力を借りるのがおすすめです。

East-Westはカナダワーキングホリデーをはじめ、留学やインターンシップなどのサポートを行っています。日本国内に3ヶ所、カナダに2ヶ所のオフィスを持っているため、「渡航前から渡航後に至るまで丁寧なサポートを受けられる」と人気です。ワーキングホリデーでの日々を充実させるには、事前に現地の情報を集めておくことが大切ですが、East-Westなら信頼できる最新の情報もお伝えできます。現地での生活や学校選び、ホームステイ先の選び方など、幅広く対応することが可能です。無料で受けられるサービスも充実しているため、カナダワーキングホリデーを検討中の方は、East-Westまで気軽にご連絡ください。

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